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Las clases virtuales y su influencia en el rendimiento académico de los estudiantes de la Unidad Educativa Cesar Ernesto Medina Salinas del cantón Baba periodo 2021-2022
(BABAHOYO: UTB, 2022, 2022)El objetivo de este estudio es analizar los problemas que presentan los alumnos al momento de acceder a las clases online y conocer su percepción sobre el nuevo proceso educativo en los Estudiantes de la Unidad Educativa ... -
Clases virtuales y su repercusión en el comportamiento y estado mental de un adolescente de 13 años
(BABAHOYO: UTB, 2021, 2021)Desde el cierre de las unidades educativas a causa del COVID-19 los adolescentes han tenido que trabajar de manera virtual, influyendo esto en su comportamiento como en la salud mental, cambiando el contacto físico y ... -
Clasificación de los medios alternativos de comunicación en el proceso de enseñanza y aprendizaje virtual en la Parroquia Venus del Rio año 2020
(BABAHOYO: UTB, 2021, 2021)El presente estudio parte de un problema de investigación: en cómo influye la clasificación de los medios alternativos en el proceso enseñanza – aprendizaje en la parroquia Venus del Rio, estos medios alternativos, ... -
El clima áulico y su incidencia en la calidad académica de los estudiantes del 5to año de educación básica de la unidad educativa 24 de Mayo en la parroquia san Juan, del cantón Puebloviejo
(Babahoyo: UTB, 2016, 2016)El presente proyecto “Clima Áulico escolar, desde la percepción de estudiantes y docentes de la Unidad Educativa 24 de Mayo en la Parroquia San Juan, del Cantón Puebloviejo, tiene como objetivo general conocer el verdadero ... -
Clima laboral de la empresa de servicios ocasionales j&arias de la ciudad de Babahoyo, periodo 2022.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2023, 2023)A través de la realización del presente caso de estudio, enfocándose en el entorno de labores, el cual, permitió contar con un objeto de estudio centrándose en analizar los factores que influyen en el clima laboral de la ... -
Clima laboral de la empresa Farinmedsa de la ciudad de Babahoyo periodo 2022.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2023, 2023)Es necesario conocer a profundidad el impacto del clima laboral en el rendimiento y desempeño de los empleados en el ámbito laboral de la empresa FARINDMESA en la ciudad de Babahoyo, desarrollando este estudio de caso ... -
Clima laboral de la Empresa Importadora Farmacéutica Jorua en la ciudad de Babahoyo periodo 2021.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2022, 2022)En este estudio de caso vamos a conocer el clima laboral de la empresa importadora farmacéutica Jorua y el nivel de satisfacción de las personas que laboran en ella, cabe mencionar que esta importadora está ubicada en la ... -
Clima laboral de la empresa Inplanet. Sucursal Montalvo
(Babahoyo, UTB 2019, 2019)La Empresa IN PLANET. Es una entidad privada que inició sus actividades el 10 de enero de 2005 en la ciudad de Milagro provincia del Guayas, y teniendo sucursales en Babahoyo, Montalvo, Duran, Naranjito, en su nómina tiene ... -
Clima laboral de la empresa “Abc Technology” De La Ciudad De Babahoyo.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2022, 2022)El presente estudio de caso tiene como objetivo analizar el clima laboral de la Empresa Abc Technology de la Ciudad de Babahoyo, con la finalidad de detectar las fuentes de conflicto que genera un ambiente laboral no ... -
Clima laboral de la mueblería Veintimilla de la parroquia Febres Cordero periodo 2022
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2023, 2023)El clima organizacional se lo denomina como aquel factor clave e importante que permite desarrollar las funciones y actividades laborales que cada empleado se le asigna en un lugar o área específica. Considerando que su ... -
Clima laboral de la Tienda Tropimotors, sucursal de Babahoyo
(BABAHOYO: UTB, 2021, 2021)El clima laboral es uno de los aspectos más importantes de la empresa podemos definirlo como una serie de condiciones sociales y psicológicas que representan las características de la organización y afectan directamente ... -
CLIMA LABORAL DE LOS SOCIOS DE LA COOPERATIVA DE TAXIS DE CALUMA
(Babahoyo : UTB, 2018)Actualmente, los líderes y directivos de las organizaciones, no pueden dejar de reconocer que para cumplir con los fines y propósitos de sus organizaciones es altamente relevante tomar en cuenta las variables de clima ... -
CLIMA LABORAL DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN LA FEDERACIÓN DEPORTIVA DE LOS RÍOS
(Babahoyo, 2019)Hoy en día en un mundo globalizado, la alta gerencia o directivos deben ampliar su visión, que, para la consecución de los objetivos organizacionales y propósitos, es primordial considerar las variables que influyen en el ... -
Clima laboral e incidencia en los trabajadores de la Subsecretaría de Tierras y Reforma Agraria “MAGAP
(2017)El Ministerio de Agricultura, Ganadería, Acuacultura y Pesca es un organismo encargado del multisector tiene como Misión es aquella que se pretende evaluar la gestión de la producción agrícola, regular, facilitar, normar, ... -
Clima laboral en el área administrativa de la Compañía Lexkingsa S.A del cantón Puebloviejo
(Babahoyo, UTB - FAFI 2020, 2020)El presente caso de estudio describe el clima laboral de la compañía Lexkingsa S.A. y como se emplea con la finalidad de determinar el vínculo laboral interno del área administrativa, para que el personal pueda involucrarse ... -
Clima laboral en el Centro De Salud de la Parroquia Barreiro
(Babahoyo, UTB 2019, 2019)El clima laboral de las instituciones es fundamental para el logro de objetivos internos, por tal razón, es considerado como un indicador de gestión del desarrollo organizacional; en el Centro de Salud la atención al usuario ... -
Clima laboral en el Comercial Ayala en el cantón Ventanas periodo 2022.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2023, 2023)Durante la formación académica que tuve en las aulas de clases con los docentes siempre nos hablaron del clima laboral, y fue un tema que me gustó mucho y decidí plasmarlo para mi estudio de caso, el cual lo realicé en el ... -
Clima Laboral en el comercial Pio Lindo del cantón Babahoyo.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2022, 2022)El presente estudio de caso es sobre el clima laboral del comercial Pio Lindo, el objetivo es analizar el clima laboral que mantiene el comercial y la percepción de sus colaboradores, sobre sus actividades que se desarrollan ... -
Clima laboral en el Comisariato del Libro del cantón Babahoyo periodo 2021.
(Babahoyo: UTB-FAFI. 2022, 2022)El presente estudio de caso determina la relación entre el clima laboral y el desarrollo productivo de los empleados del comisariato del libro de la ciudad de Babahoyo en el periodo mayo – septiembre 2022. Cuyo objetivo ... -
Clima laboral en el Cuerpo de Bomberos Municipal del cantón Puebloviejo
(BABAHOYO: UTB, 2021, 2021)El clima laboral es un concepto con amplia tradición en los estudios e investigaciones acerca del factor humano en empresas y organizaciones, se emplea con la finalidad de determinar el vínculo laboral interno, para que ...