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dc.contributor.advisorHerrera Flores, Ana Elizabeth
dc.contributor.authorGómez Triana, Isabel Carolina
dc.date.accessioned2020-01-23T17:56:56Z
dc.date.available2020-01-23T17:56:56Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttp://dspace.utb.edu.ec/handle/49000/7238
dc.descriptionThe present case study called "LABOR SITUATION OF THE SOCIAL COMMUNICATORS OF BABAHOYO AGAINST THE LEVEL OF SATISFACTION OF THE PROFESSIONAL EXERCISE" has how to determine the employment situation of the social communicators of Babahoyo against the level of competence of the professional exercise, for this purpose employed a methodology of analysis and synthesis of the cases raised; A structured questionnaire questionnaire is required as an instrument, which specifies information on the academic training of professionals, their employment status, area of performance and the satisfaction they have with these categories. In this sense, after surveying the 120 professionals that make up the sample, the following findings will be determined, considering two factors to measure the satisfaction of social communication professionals; In this sense, the first was in terms of their job training, stating that they are satisfied and that this has allowed them to exercise independently or in various work activities. On the other hand, the second category is related to the satisfaction of their professional practice, thus demonstrating 30% satisfaction on average since they are happy with the exercise of their professional career. Although there is 11% of unemployed professionals who do not exercise any activity.es_ES
dc.description.abstractEl presente estudio de caso denominado “situación laboral de los comunicadores sociales de Babahoyo frente al nivel de satisfacción del ejercicio profesional” tiene como finalidad determinar la situación laboral de los comunicadores sociales de Babahoyo frente al nivel de satisfacción del ejercicio profesional, para ello se ha empleado una metodología de análisis y síntesis de los casos planteados; se utilizó como instrumento un cuestionario lo cual permitió recolectar información sobre la formación académica de los profesionales, su situación laboral, área de desempeño y la satisfacción que tienen frente a esta categoría. En este sentido luego de encuestar a los 120 profesionales que conformaron la muestra se pudieron determinaron los siguientes hallazgos que ellos no se encuentran satisfechos de la carrera debido a que no desempeñan su profesión, por lo cual se consideraron dos factores para medir la satisfacción de los profesionales de comunicación social; en este sentido la primera fue en cuanto a su formación profesional, manifestando ellos que se encuentran medianamente satisfechos y que esto les ha permitido ir ejerciendo en forma independiente o en varias actividades laborales no relacionadas a su carrera. Por otro lado, la segunda categoría se relación a la satisfacción de su ejercicio laboral, demostrando así un 30% de satisfacción como promedio ya que ellos se sienten descontentos con el ejercicio de su carrera profesional. Aunque existe un 11% de profesionales desempleados que no ejercen ninguna actividad.es_ES
dc.format.extent35 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherBABAHOYO: UTB, 2019es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectComunicación sociales_ES
dc.subjectSatisfacciónes_ES
dc.subjectSituación laborales_ES
dc.subjectFormación académicaes_ES
dc.titleSituación laboral de los comunicadores sociales de Babahoyo frente al nivel de satisfacción del ejercicio profesionales_ES
dc.typebachelorThesises_ES


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