La ética y su importancia en las relaciones laborales de los funcionarios de la Unidad Jurídica de la Gobernación de Los Ríos

Abstract

El presente estudio de caso se realizó a los funcionarios de la Unidad Jurídica de la Gobernación de Los Ríos en lo que, permitió conocer la problemática real en la entidad, de modo que la ética es la destreza humana para desarrollar ecuanimidad de un profesional y así proyecte confianza en el entorno laboral. En las diversas labores investigativas se han ido guardando, escribiendo y anunciando, para que de este modo diferentes personas interesadas en este tema como es la ética y su importancia en las relaciones laborales puedan obtener información adecuada.

También es fundamental mantener un buen clima laboral en el entorno de una institución en su beneficio de obtener los objetivos planteados de la entidad y con el fin de dar una mejora a la afinidad entre los funcionarios. El vínculo de la ética y las relaciones laborales reside en que los empleados trabajen con responsabilidad, honestidad, respetando el código de las normas del establecimiento, de modo que pongan en práctica sus valores morales y así tomen autoría de esta investigación, es por eso que con el presente trabajo se buscó acentuar la importancia de la presencia de la ética y se determinó los resultados encontrados en la realización en este tema.